Moneyball - The right question

영화 머니볼을 다시 보았다. 영화 자체도 재미있었던 기억이지만, 통계와 관련한 글이나 책을 보다보면 종종 언급이 되기에, 통계와 좀 더 집중해서 보고 싶었다.

 

그런데 야구나 통계를 넘어서서 와닿는 지점이 있었다. 살다보면 그런게 보일 때가 있다. 내가 보기엔 이렇게 가면 되겠는데 모두가 반대로 가는 것, 혹은, 이렇게 하면 되겠다 생각하는 사람들은 있는데 아무도 하지 않는 것. MLB 야구팀 오클랜드 애슬레틱스 단장인 빌리 빈은 그것을 보았고, 위험을 감수하면서 까지 자신이 맞다고 생각한 것의 끝을 보려 한 것이다. 짜릿했다.

 

우리는 제대로 된 질문을 할 수 있어야 한다. 그것이 제대로 된 의사결정을 이끌어낸다.

 

참고

- 대본 PDF: http://www.scriptdelivery.net/source/resources/screenplays/moneyball-screenplay.pdf

- 영화가 사실을 과장하기는 하였음: https://ppss.kr/archives/5593

 

아래는 영화 속 바로 그 짜릿했던 장면이다.

 

상황

 

빌리 빈(단장)은 피터 브랜드(부단장)과 함께 기존의 방식이 아닌 새로운 통계를 기반으로 팀을 꾸렸지만 감독은 빌리가 원하는 선수들을 경기에 투입하지 않는다. 단장은 선수를 트레이드하며 팀을 만들어주고, 감독은 그 팀으로 경기를 운영한다. 서로의 영역을 넘어설 수 없다. 

 

빌리는 결단을 한다. 감독이 다른 선택을 할 수 없도록 감독이 원하는 선수들을 트레이드 시켜버리는 것이다. 루비콘 강을 건너버리는 것이다.

 

 

단장인 빌리가 우수한 1루수인 페냐를 트레이드 시키는 장면 올스타가 될 가능성이 높을 만큼 우수한 선수인 페냐이기에, 페냐가 있으면 감독인 아트가 (빌리가 원하는, 출루율이 우수한) 해티버그를 출전시킬 가능성이 없다. 하지만 누가 봐도 이런 결정은 빌리 빈의 단장의 직위마저 위태롭게 할 수 있는 결정이다. PETER: I think he was going to say something else. BILLY: Peter. Rule Number 3: When you get the answer you’re looking for - hang up.         That’s done, and in a minute Pena’s going to Detroit. PETER: I don’t think you want to do that. BILLY: Art can’t put him at first if he’s playing for the Tigers and I want Hatte in the lineup tonight. PETER: Maybe you should think about this. You’re upset and this is - this - BILLY: What am I missing? (내가 잘못 생각하거나 놓친 부분이 있나?) PETER: It’s just a very hard move to explain. People are going to think you’ve lost your mind. BILLY: Why’s that a problem Peter? Beat. (왜 사람들이 나를 어떻게 보는가가 문제가 되지, 피터? 말해보게) PETER: Don’t make an emotional decision Billy. SUZANNE: David Dombrowski’s on 3. (다른 팀 단장의 전화) Billy picks up the call. BILLY: (to Peter) Sometimes you have to shake it up. (into phone) David, Peña’s going on the blocks,         you’re my first call... because he’s making the rest of the team look bad… He’s going to be rookie of the year... PETER: (not eager to help but...) Probably an all star. BILLY: He’s an all star Dave… (winks at Peter, listens) It’s more like he’s creating self-esteem problems         for the other guys... No, I’m looking for a reliever and some cash...Ok... five minutes Dave,         I’m not waiting. (hangs up)         What’s the problem? (피터의 표정이 좋지 않으니 문제가 뭐냐고 묻는다) PETER: (trying to slow it down) Billy, Peña is an all star. If you dump him, and if Hatte doesn’t work out, you know,         this is the kind of decision that gets you fired. (당신은 이걸로 해고될 수도 있어요) BILLY: Why you worrying about my job? (beat) You worried about my job or yours? PETER: (beat) I’m worried about yours. BILLY: Well you should be worrying about yours because if this thing we’re doing don’t work... neither of us have jobs. PETER: That’s probably true. BILLY: In which case I’m a 44 year old guy with a high-school diploma and a daughter         who I’d like to be able to put through college one day. (lets it sink in) You’re 25 years old with a degree         from Yale and a pretty impressive apprenticeship. (beat)         I don’t think we’re asking the right question. I think the question we’re supposed to be asking now is,         do you believe in what we’re doing or not? (beat)           It’s a problem that you think we need to explain ourselves. Don’t... to anyone.         I’m going to see this through, for better or for worse.         Just tell me, do you project we’ll win more games with Peña or Hatteberg on first? PETER: It’s close Billy but theoretically Hatteberg. BILLY: What are we talking about then?

 

마지막 부분에서 감동을 받았다.

올바른 질문을 해야 한다. 페냐를 트레이드 하는 결정이 잘못되면 해고되는지 여부에 대한 근심은 중요한 게 아니다.

올바른 질문을 해야한다. 우리가 하고 있는 일에 대해 확신을 하고 있는가? 페냐 대신 해티버그를 1루수로 투입하면 더 많이 이길 수 있는가? 그렇다면… What are we talking about then?